La semaine dernière, un rassemblement de femmes dirigeantes s'est tenu à Nadi, aux Fidji, lors du Forum 2024 du réseau Oceania Women in Rugby.
Financé par PacificAus Sports, dans le cadre du projet Oceania Rise Rugby, et World Rugby, le forum s'est déroulé du 20 au 23 mars et a donné aux participantes de toute la région des opportunités de développement professionnel et de contribution aux plans stratégiques d'Oceania Rugby.
Les ateliers du forum, basés sur les expériences des 19 déléguées, dont quatre anciennes du Programme Capgemini Women in Rugby Leadership, ont abordé des thèmes tels que la gouvernance, la participation, les parcours et les compétitions, le développement des moyens humains, les investissements et le sponsoring, ainsi que la visibilité et l'engagement.
Avant l'événement, chaque déléguée devait remplir une « fiche d'évaluation sur le rugby féminin », déterminant ainsi le domaine clé sur lequel elles devaient concentrer leur plan d'action à utiliser au sein de leur fédération.
Collectivement, les 19 femmes se sont retrouvées pour discuter de la façon d’exploiter les Jeux olympiques de Paris 2024 dans le but de promouvoir la participation des femmes dans la région. Les conclusions de ces discussions seront présentées au conseil d'administration d'Oceania Rugby.
« L'un des principaux enseignements, je pense, est le pouvoir du collectif », a déclaré le Dr Teeny Aiken, responsable du projet Oceania Rugby Women’s Rugby.
« C'était absolument phénoménal de voir la collaboration, le brainstorming, le partage et les relations qui ont été établies, et qui continueront à l'être.
« Ces programmes ont vu le jour en partie parce que nous avons constaté que les femmes occupant ces fonctions sont assez isolées dans leurs propres régions, organisations et fédérations, et qu'elles sont donc toutes confrontées à des défis et à des expériences similaires.
« Nous avons constaté que le taux de rétention des femmes qui accédaient à ces fonctions était faible et qu'elles les quittaient ensuite. Et le fait de voir les liens qui se créaient entre les personnes qui partageaient leurs expériences ou qui disaient "J'ai été confrontée à tel défi, voici ce qu’on a fait et ce qui s’est passé" et quelqu'un qui voyait cela et qui disait "tiens, on n’y avait jamais pensé" était vraiment extraordinaire.
« Le fait de voir ce collectif [a prouvé] ce qui peut se produire grâce au pouvoir de rassembler les femmes dans toute la région. »
Le dernier jour du forum, les déléguées ont été invitées à regarder la double affiche de Super Rugby Pacific-Super Rugby Women entre les Druas et les Waratahs au Churchill Park.
Les participantes ont ainsi eu l'occasion de renforcer les relations qu’elles avaient nouées au cours des trois jours précédents dans un cadre moins formel.
Matilda Tigilai, membre du conseil d'administration de la Fédération de rugby de Papouasie-Nouvelle-Guinée, s'est félicitée de l'occasion qui lui a été donnée de comparer ses expériences avec celles de femmes de toute la région.
« J'ai eu la chance de participer au forum avec des femmes qui sont des pionnières dans leur propre pays », a-t-elle expliqué.
« Elles n'ont peut-être pas les mêmes problématiques que moi, mais elles sont également confrontées à des défis dans leur propre pays.
« Savoir cela et, en même temps, nouer des liens et s'entraider, c'est une chance pour moi d'avoir participé à ce forum. »
